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管理会计人才应该是

2022-12-08 来源:excel学堂 56

导读:老师,管理人员的工资计入管理费用?这是错的吧,应该计入应付职工薪酬才对呀

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  • 财务会计向管理会计转型的话,从理论、工作、人员的角度分别应该如何改革
    你好,简单的说管理会计是核算会计思维转变,管理会计是从经营管理多维度去工作,去思考问题,不仅限于财务部门管理工作,更多从内控,业务提升和改完善经营管理,提高工作效率及创造效益管理模式。从成本管理、预算管理、绩效考核及指标考管理、风险管控管理多维度管理进行,懂专业、懂业务、懂管理复合型 人才。实现业财融合财务管理!
  • 小规模纳税人航天税控年服务费会计分录? 缴费时, 借:管理费用 贷:银存 并借:管理费用(负数) 贷:应交税费—应交增值税 还是抵扣时才 借:管理费用(负数) 贷:应交税费—应交增值税
    你好,实际减免的时候,才做第二笔分录 第二笔分录,应交税费—应交增值税是借方,而不是贷方(请注意)
  • 管理会计人才应该是
  • 请问这道管理会计的题应该怎么做?
    你好同学!保本量=128000÷(1-60%)÷80=4000,利润=10000×80×0.4-128000=192000
  • 执行小企业会计准则的一般纳税人,去年的工人食堂费用,会计做成管理费用了,应该是制造费用进入成本的,现在应该怎么调账呀?
    借制造费用、福利费借管理费用负数 借生产成本贷制造费用福利费 借主营业务成本,贷生产成本
  • 这道题管理用固定资产所产生的相关工程人员薪酬10万元不是也应该计入管理费用吗?那不是应该选选b吗?
    您好 建造在建工程发生的工资 计入在建工程科目 不计入管理费用
  • 健康管理有限公司,会计核算方法应该用什么
    您好,选加权平均法就可以
  • 这是不是多写一个0这道题我咋算出来有两个错的哎我算出来计入管理费用的只有18080应付职工薪酬啷个都不止55000撒 他这管理费用是把那120名生产工人的非货币性福利一起计提到管理费用了?800的售价,加上增值税不就是800*(1 13%)?20*800(1 13%)不等于18080? 他不是说的200个人里面180个是生产工人,20个人才是管理人员吗,管理费用不应该就这20人计提吗
    同学你好 您的理解可能有误差,这里的管理费用是仅针对 20 名总部管理人员计提的非货币性福利。 非货币性福利应按照产品的公允价值和相关税费计入成本费用。 每名职工发放 1 台,每台市场售价(计税价格)为 800 元,增值税税率为 13%,则每名职工的福利价值为 800×(1 %2B 13%) = 904 元。 20 名管理人员的福利总额为 20×904 = 18080 元。 而 180 名生产工人的非货币性福利应计入生产成本。

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齐红 | 金牌答疑老师

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