承担社保的会计分录

导读：公司承担个人应承担的社保，会计分录

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问公司承担社保，个人承担社保，计提发放，做个完整分录
  答正常工资 比如：工资6000，单位部分社保1000、个人部分社保自行承担500，个税15。 1．按考勤或产量统计表计提工资6000 借：管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资 6000 贷：应付职工薪酬-工资6000 2.计提公司部分社保和公积金 借：管理费用-社保费-各项社保，公积金1000 贷：应付职工薪酬——各项社保，公积金（企业部分）1000 3.发放工资月份扣社保和个税 借：应付职工薪酬——工资 6000 贷：其他应付款—各项社保，公积金（个人部分）500      应交税费——应交个人所得税15 库存现金／银行存款5485 4申报月份做杜保 借：应付职工薪酬——各项社保，公积金（企业部分）1000       其他应付款—社保，公积金（个人部分）500 贷：库存现金/银行存款1500 5上交个人所得税，申报工资收入6000，专项扣除填个人社保500 借：应交税费——应交个人所得税15 贷：银行存款15
• 问公司给员工交社保，A员工工资一个月4000，社保一个月是1000，公司承担600，个人承担400，会计分录怎么做？如果公司全额承担，会计分录又该怎么做？
  答全部公司承担的话，借管理费用社保费1000 贷银行存款1000
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• 问个人部分的社保费，企业承担了，怎么做会计分录
  答同学您好，一、借：管理费用——福利费 贷：应付职工薪酬——福利费 二、借：应付职工薪酬——福利费 贷：库存现金（或银行存款、其他应收款）
• 问员工社保个人部分由公司承担的，怎么做会计分录
  答您好， 这个全都计入到管理费用就可以
• 问公司承诺承担员工的个税和社保个人部分，要怎么做会计分录？
  答您好，对于公司来说，最好的办法就是增加员工的工资，使得员工扣除这个个人部分后还能够拿到那么多钱。如果不愿意这么做就计入管理费用，其他但是这样不能睡前扣除。
• 问12月26日，计提并支付本月的社会保险费。（本月社保费用24971.80元，其中公司承担16849元，员工个人承担8122.80元） 编制会计分录
  答同学你好 借：管理费用等8122.80 贷：应付职工薪酬8122.80 借：应付职工薪酬8122.80 贷：其他应收款8122.80 借：管理费用16849 其他应收款8122.80 贷：银行存款24971.80
• 问公司承担个人应该承担社保和医保，不从员工工资里扣除，会计分录要怎么写呢
  答计提工资的时候多计提这个社保金额就可以了 这样对公司有好处