导读:公司按照《会计法》、《企业会计准则》制定公司的会计核算管理制度,并要求财务人员严格按照规定进行日常会计核算请问,这种会计核算制度指的是什么?
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问公司按照《会计法》、《企业会计准则》制定公司的会计核算管理制度,并要求财务人员严格按照规定进行日常会计核算
请问,这种会计核算制度指的是什么?
答比如小企业会计准则,企业会计准则
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问老师,销售部总监想要卡销售人员的报销,要求更严格,要求的细则明明是他制定的,他却要求我一个财务要在公司群里发通知,以财务的名义发,这不是明显拿我当枪使吗?从财务的角度出发,这正确吗?应该照做吗?
答您好,以财务名义发可以的,财务入账也要求规范。从财务的角度出发我们就从财务规范性,要求业务的报销要有足够的附件来佐证真实性。其实我觉得人事发这个更合适呢,我们财务主要审单据,这个业务是不是真的的发生了,财务很难判断 的
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问老师好,销售部总监想要卡销售人员的报销,要求更严格,要求的细则明明是他制定的,他却要求我一个财务要在公司群里发通知,以财务的名义发,这不是明显拿我当枪使吗?从财务的角度出发,这正确吗?应该照做吗?请问一下这种通知正确来说是由谁发出?
答同学,你好 报销制度一般都是财务主导的
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问我在电子税务局进行财务会计制度备案时候,要求上传纳税人财务、会计制度或纳税人财务、会计核算办法,这个有什么要求呢
答同学你好,没有什么要求,会计制度WORD编一个盖上公章上传就可以了。
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问老师,个体户定额的销售额限制比较严格,是指那个额度吗
答是指核定的应税销售额,不是发票额度
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问红旗公司按照财政部等五部委发布的《企业内部控制基本规范》的要求,建立并实施本公司的内部控制制度。其中,有关内部环境问题形成如下董事会决议。
内部环境是建立和实施内部控制的基础。为此,会议决定采取以下措施优化企业的内部环境:
1.严格规范公司治理结构,各类业务事项均应提交董事会或股东大会审核批准;
2.调整内部机构设置和权责分配,做到所有不相容岗位或职务都要严格分离、相互制约、相互监督。
【分析要求】根据企业内部控制的基本理论,分析、判断红旗公司董事会决议中有哪些不当之处,并简要说明理由。
答(1)各类业务事项均应提交董事会或股东大会审核批准的观点不恰当。
理由:各类业务事项应按照规定的权限和程序进行审核批准。
或:重大业务事项才需要提交董事会审核批准。
(2)所有不相容岗位或职务严格分离的观点不恰当。
理由:不符合适应性原则和成本效益原则的要求。
或:受公司规模、业务特点等因素影响,无法对不相容岗位或职务实现有效分离的,可不予分离。
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问老师,您好!我们公司有奖惩制度,业务部门制作一张表格,写明奖惩原因和结果,财务部门需要在这张表格上签意见的吗?还是照业务部门的处理结果做就是了?谢谢!
答你好经过领导批准的直接照业务部门的处理结果做就是了
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问个体工商户需要建账吗?税务对 个体户和公司 的要求是不是不一样严格。
答这个对个体户来说是严格来说是需要建账的,但是很很多核定征收的也都没建账
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问求公司财务管理制度模板?
答 你好; 发你Q来; 发你邮箱参考下制度
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问在电子税务局进行财务会计制度备案时候,要求上传纳税人财务、会计制度或纳税人财务、会计核算办法?这是什么意思
答同学你好
很高兴为你解答
就是上传一个表格的扫描件
表格我可以发送你