会计工作责任追究机制怎么建立
1、内部追究机制的监督:
行政机关自我监督:行政机关应建立内部监督机制,对下级或内部工作人员的审批行为进行监督。发现违规审批行为时,应及时启动调查和责任追究程序。
监察机关监督:各级监察委员会对所有公职人员进行监察,包括参与财务审批的公职人员。若发现违规审批行为,监察机关将依法介入调查,并追究相关人员的责任。
2、外部监督
司法监督:公民、法人或其他组织认为自身权益受到违规审批行为的侵害时,可通过行政诉讼等途径请求法院审查审批行为的合法性。法院将依法对审批行为进行审查,并作出公正判决。
社会监督:包括媒体曝光、公众举报等。社会监督能够促使相关部门及时调查和处理违规审批行为,维护公共利益和行政秩序。

内账与外账哪个责任大?
外账责任大,外账用于应对税务、财政、会计(税务)师事务所等部门,入账的原始凭证必须合法,可以选择单据和制单据。有一些企业通过外账实现少纳税的目的。而外账则肯定会以规范的方式记录,因为必须要生成相应的报表报送给税局查阅的,但是外账可能只会记录其中的一个或者两个业务,隐藏掉一些真实业务,或者虚假一些成本的发生,都是有可能的。
内账通常是用于内部的管理,记录公司发生的每一笔业务,每一张原始凭证都要入账,但不一定遵守会计准则和税法规定;内账更真实,外账数据更完整。比如发生三个经济业务:内账会记录三个数据,但是可能不会以复式记账的方式记录,也可能没有资产负债表,因为只要看得懂就行了,没有外部的规章要求。
会计工作责任追究机制怎么建立?通过上文提及到的相关财务知识的学习,小编老师认为会计工作的责任追究机制核心就是建立好相关的监督机制的,只有完善的监督机制和规章制度才能帮助会计人员明确责任,时刻谨记责任的重要性。同时如果真需要追究责任是可以帮助企业快速划分责任归属。如果你们认为小编老师讲解的内容有疑问,不妨来本网站上找会计老师免费咨询。
