收入 核对增值税与所得税收入确认原则差异并调整。 排查数据是否漏记、错记或跨期,确保收入与成本匹配。 应付职工薪酬 核对借贷方差异原因,如时间差、金额调整等。 若汇算清缴期前未发放部分计提数大于实际发放数,调增应纳税所得额;正常差异无需调增。
追问: 还有我看了之前的账,社保部分借贷不相等,怎么弄。怎么核对增值税与所得税收入?
回答: 是多扣了员工的还是少扣了员工的
追问: 借方大于贷方,而且上个会计把印花税放在管理费用里面了,九月份他直接计提了9-12月份的社保费。然后他又补的差额
回答: 那你这个就是少计提了 补计提就可以了
追问: 那贷方大于借方了呢?要怎么补救?还有前会计把印花税放入了管理费用里面,对吗
回答: 这个少发了,补发就可以
追问: 现在社保费期末贷方有余额,应该怎么办
回答: 那就冲减了多计提的就可以
追问: 怎么冲减,是冲减他们的差额还是冲减什么。因为24年借贷方的差额是57.但是23年有余额1000多
回答: 同学你好 是冲减余额 你在什么科目呢
10课时68253
16课时43021
20课时87675
职称:注册会计师,中级会计师
微信号:15580860597
扫码或加微信号
应付款: 钻石套餐: ¥3000.00         经典套餐: ¥1000.00
需支付:¥3000.00
微信扫一扫,即可完成支付
请在打开的页面完成支付,支付完成前,请不要关闭此窗口。
追问: 还有我看了之前的账,社保部分借贷不相等,怎么弄。怎么核对增值税与所得税收入?
回答: 是多扣了员工的还是少扣了员工的
追问: 借方大于贷方,而且上个会计把印花税放在管理费用里面了,九月份他直接计提了9-12月份的社保费。然后他又补的差额
回答: 那你这个就是少计提了 补计提就可以了
追问: 那贷方大于借方了呢?要怎么补救?还有前会计把印花税放入了管理费用里面,对吗
回答: 这个少发了,补发就可以
追问: 现在社保费期末贷方有余额,应该怎么办
回答: 那就冲减了多计提的就可以
追问: 怎么冲减,是冲减他们的差额还是冲减什么。因为24年借贷方的差额是57.但是23年有余额1000多
回答: 同学你好 是冲减余额 你在什么科目呢