会计需要应酬

导读：工会经费需要计入应付职工薪酬吗

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问应付职工薪酬 提成是不是也需要计提工会经费
  答你好  是的 也是工会经费的基数 要计提 的  
• 问老师，请问未成立工会，工会经费会计分录需要通过应付职工薪酬科目吗？
  答你好需要通过应付职工薪酬核算的
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• 问老师，缴纳的工会经费税费，会计分录怎么写？需要从应付职工薪酬进行过度？
  答你好 要的，借管理费用 贷 应付职工薪酬  
• 问月底需要计提的会计科目有哪些？应付职工薪酬工资、所得税、税金及附加，共三样吗？
  答你好，折旧谈笑每个月不用计提企业所得税的，按季度缴纳的，按季度来计提就可的。
• 问为什么发工资要做两个会计分录？既要做应付薪酬，管理费用，又要做应付薪酬和库存现金。
  答同学，你好，因为要通过应付薪酬来过渡
• 问劳务费需要计入应付职工薪酬吗？还是直接应付账款？
  答直接应付账款即可
• 问1.员工休产假期间公司已正常发放产假工资，入账科目： 管理费用-应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-工资 2.请问收到生育津贴时的会计科目需要同时冲减“管理费用”和“应付职工薪酬-工资”科目吗 应付职工薪酬-工资科目是否需要冲减
  答是的，把工资的分录红冲。
• 问工资为什么需要计提，直接计入应付职工薪酬就行了
  答你好；  工资计提是根据准则要求； 为员工发生的支出需要走应付职工薪酬 科目计提处理的； 同时借方走成本或者费用科目 ；影响当期的利润    
• 问公司产生业务招待费费用会计分录怎样写？需要用应付职工薪酬－业务招待费过度吗
  答那个不需要的，直接计入管理费用-业务招待费
• 问请问，代扣个人部分的社会保险费，工会经费等，代扣时是：借：应付职工薪酬—基本工资 贷：应付职工薪酬—工会经费，那代扣的这部分需要进入成本吗？
  答不做 代收代付的 缴纳借应付职工薪酬，工会经费 贷银行存款