招聘送货员一名

导读：老师问下企业招聘了一位送货员工资三千元、理贷员工资四千元，交纳社保，会计分录如何做

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问老师请教一下外包招聘服务费，就是包给人家给公司招聘员工开过来服务费发票，怎么记科目
  答同学，你好 借：管理费用-服务费 贷：银行存款
• 问请问老师我们如果以个人名义不要发票支付500万招聘费相当于1000万招聘效果，如果要发票是以公司支付需要1000万招聘费，哪种合适
  答以个人名义不要发票支付500万
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• 问58网站开了会员 用于招聘员工 怎么做账
  答计入管理费用-办公费
• 问员工招聘费计入什么会计科目
  答你好，员工招聘费计入管理费用——招聘费科目核算
• 问老师好，公司临时聘用了一名危货车押运员，代开了押押运员安全费，请问记入什么科目
  答同学你好 计入管理费用
• 问老师，你好！想问一下，企业为什么一定要招聘残疾员工呢
  答 你好；     残疾人有优惠政策的； 比如增值税即征即退 ； 残保金有减免 ； 残疾人工资可以加计扣除等   
• 问招聘来的主播外包给第三方平台，税务局不认可这部分招聘费要调出来，招聘费也包含我们公司的员工属于混合，那我们怎么说能合理，有没有什么文件
  答沟通核心：拆分自有员工与外包主播招聘费，说明均为经营必要支出，补齐合同、发票、服务确认单等合规凭证，证明业务真实、三流一致。 政策依据：《企业所得税法》（合理支出可扣除）、2025 年 16 号公告（灵活用工税务规范）、《税前扣除凭证管理办法》（合规凭证要求）。