导读:公积金如何做账呢 如何做分录
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问付今年的公积金数字证书费用,如何做账?
答你好,借;管理费用,贷;银行存款等科目
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问社保公积金的计提如何做?
答工资基础分录
1、计提工资
借:生产成本-工资
制造费用-工资
管理费用-工资
销售费用-工资
贷:应付职工薪酬-工资
2、发放工资
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款
其他应收款-代扣员工负担社保
其他应收款-代扣员工负担公积金
应交税费-个人所得税
问:个人承担社保计入其他应收款还是其他应付款?
先交社保,后发工资,计入其他应收款
先发工资,后交社保,计入其他应付款
3、计提社保
借:生产成本-社保
制造费用-社保
管理费用-社保
销售费用-社保
贷:应付职工薪酬-社保
4、支付社保
借:应付职工薪酬-社保
其他应收款-代扣员工负担社保
贷:银行存款
5、计提住房公积金
借:生产成本-公积金
制造费用-公积金
管理费用-公积金
销售费用-公积金
贷:应付职工薪酬-公积金
6、支付住房公积金
借:应付职工薪酬-公积金
其他应收款-代扣员工负担公积金
贷:银行存款
7、缴纳个税
借:应交税费-个人所得税
贷:银行存款
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问社保、公积金如何账务处理
答计提社保公司部分 借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保 个人部分 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款-社保 支付的时候 借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款
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问冲掉多计提的公积金 分录如何做
答借应付职工薪酬公积金、
借管理费用公积金负数
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问老师您好,缴纳公积金如何做分录?
答.计提公司部分社保和公积金
借:管理费用-社保费-各项社保,公积金
贷:应付职工薪酬——各项社保,公积金(企业部分)
3.发放工资月份扣社保
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应付款—各项社保,公积金(个人部分)
银行存款
4申报月份做杜保
借:应付职工薪酬——各项社保,公积金(企业部分)
其他应付款—社保,公积金(个人部分)
贷:银行存款
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问老师好 公积金如何做计提和发放呢?
答你好
你好,公司社保,
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬 ——社保(公司)
贷:应付职工薪酬 ——公积金(公司)
计提工资,
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬——工资
发放工资,
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应付款 ——社保(个人)
贷:其他应付款 ——公积金(个人)
贷:应交税费——应交个人所得税
贷:银行存款
上交社保,
借:应付职工薪酬 ——社保(公司)
借:应付职工薪酬 ——公积金(公司)
借:其他应付款 ——社保(个人)
借:其他应付款 ——公积金(个人)
贷:银行存款
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问老师你好,我想问一下,公积金如何做分录呢?
答借管理费用,公积金贷应付职工薪酬,公积金
借应付的公薪酬、公积金、
其他应收款,个人负担的公积金
贷银行存款
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问资本公积过大,用于扩大生产,如何做账呢
答不需要再额外做账务处理
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问员工直接把钱存入公司,让公司帮忙缴纳住房公积金,我司日常工资发放中是不体现缴纳住房公积金,因为缴纳公积金全是员工个人全部承担:请问该情况下,该如何做分录:员工把钱存入公司怎么做,缴纳住房公积金又该如何缴纳?
答同学,您好!
缴纳公积金时
借:其他应收款—员工公积金
贷:银行存款
收到员工的公积金
借:银行存款
贷:其他应收款—员工公积金
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问酒店积分收入,是如何做账,
答你好!
某一个人消费1130元(含税) , 商品税率为13%,赠送1000个积分,每个积分为0.01元,并开具增值税普通发票
借:银行存款 1130
贷:主营业务收入 990
递延收益 10 ( 1000x0.01=10元)
应交税费——应交增值税(销项税额) 130
税率为13%
第二步积分兑换商品
某一个人消费1160元( 含税),使用 上次积分1000分,价值为10元,并又送积分9.9元,实际支付1150元
借:递延收益 10
贷:主营业务收入 10
借:银行存款 1150
贷:主营业务收入 1007.80
递延收益 9.9
应交税费——应交增值税(销项税额) 132.3