外派会计工资

导读：付劳务派遣公司外派员工工资40000怎么做会计分录呢？

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问老师：我们是人力资源公司，人员外派，工资由我们支付，那统计员工人数，外派人员也算公司员工吗？
  答是，统计员工人数，外派人员也算公司员工
• 问劳务派遣公司支付派遣人员工资会计分录怎么做
  答借主营业务成本 应交税费销项抵减金额 贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬 贷银行存款 应交税费
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• 问老师，你好计算工会经费的税额，是包含劳务派遣员工的工资吗 是劳务派遣工资申报工会经费
  答你好 国家税务总局公告2015年第34号：企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用，应分两种情况按规定在税前扣除：按照协议（合同）约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出；直接支付给员工个人的费用，应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用，准予计入企业工资薪金总额的基数，作为计算其他各项相关费用扣除的依据。 　　所以劳务派遣公司发放工资的，接受派遣单位支付的费用属于劳务费，不作为计提工会经费的基数。
• 问你好，外请劳务派遣人员的工资计哪个科目？
  答借管理费用、劳务费或者主营业务成本、劳务费贷银行存款
• 问公司为外派人员以每日20元为外派补贴发放，计入福利费需要并入工资交个税么？是否可以计入差旅费？
  答你好，补贴发放计入福利费需要交个税。外派人员的补贴不建议计入差旅费。
• 问人力外包 我公司与员工签订的都是劳务派遣合同，职工工资薪金计入了劳务费，是否是计算工会经费的计税依据呢
  答不用的