绩效管理模拟实训

导读：如何拟定对生产部门主管的绩效考核方案

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问绩效管理软件，计入什么呢？
  答你好，购买的绩效管理软件，金额是多少呢？
• 问计提绩效，应该入管理费下什么二级科目
  答可以计入管理费用--工资科目核算。
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• 问你好！老师，请问我们的绩效半年考核发一次，要求每月计提绩效，那每月交个税时，是按每月工资加计提的绩效吗?还是到实际发绩效时，再一次交个税？
  答您好，不用的，我们按工资表来申报个税，月度计提的又不发工资
• 问请问报个人所得税时是应该报应发工资+绩效工资，还是报实发工资+绩效工资 来上税
  答您好，根据您的描述，是要根据应发工资%2B绩效工资来申报个人所得税的。
• 问如何用阿米巴模式，设置绩效考核制度？
  答你好，参考一下这个的制度 https://www.sohu.com/a/121105309_188260 这个东西实际中我们学堂没有
• 问综合绩效评价指标，在中级财管里的哪一章？
  答你好 稍等 一会查一下发你 
• 问初步实行预算，但很多部门不太配合，绩效又形成虚构，应该怎么处理？
  答您好，这个正常的现象，一般要2年下来大家才形成习惯，前2年预算基本不管用，接下来用2年的实际数据给到各部门，让他们去做预算，每月做预实比较，超标的要写报告，他们就会好好配合了
• 问老师好，有这几项说明的模版吗？这个不知道怎么写了（政府财务报告） 6、部门工作目标完成情况文字说明 7、政府部门财务管理情况：从部门预算管理、内控管理、资产管理、绩效管理、人才 队伍建设等方面反映部门加强财务管理的主要措施和取得成效文字说明
  答这个要看一下你这个主要是什么情况，再加以说明了，这个他不是一个统一完全固定的标准。