会计没带过

导读：会计专业，马上要工作了 没干过会计不知道有人带没，改怎么办？

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问老师好，我现在公司是商贸公司，下月去新工厂做工业会计，以前没有接触过工业企业而且没老会计带，请问老师有什么好的建议
  答同学您好，您可以学习一下工业的真帐实操的课程
• 问到现在没有听懂过累积带薪缺勤怎么做做账计算的
  答你好！累积带薪缺勤，通常是指员工在一定时期内因私事或病假等原因缺勤时，仍可获得一定比例的工资。在会计处理上，累积带薪缺勤的计算和做账需要遵循企业的具体政策以及当地的劳动法规。 以下是一般的步骤和原则： 1. 制定政策：企业应制定明确的累积带薪缺勤政策，包括员工资格、累积时间的限制、支付比例等，并确保该政策符合当地的法律法规。 2. 记录缺勤：当员工申请带薪缺勤时，人力资源部门或财务部门需要记录下员工的缺勤日期和天数。 3. 计算工资：根据企业的累积带薪缺勤政策，计算员工在缺勤期间应获得的薪资。这通常是基于员工的基本工资和缺勤天数来计算的。例如，如果一个员工的基本月薪是5000元，企业规定病假期间工资支付比例为70%，那么该员工每病假一天的工资将是5000元/30天*70% = 116.67元（假设一个月按30天计算）。 4. 做账处理：在会计系统中，需要对累积带薪缺勤产生的工资费用进行相应的会计分录。通常，这将涉及以下两个账户： - 借方：工资费用账户（记录应支付给员工的薪资） - 贷方：应付职工薪酬账户（记录公司对员工的负债） 例如，如果上述员工休了3天的病假，那么会计分录可能是： - 借方：工资费用 350元（116.67元*3天） - 贷方：应付职工薪酬 350元 5. 实际支付：当公司实际支付累积带薪缺勤的工资时，会做以下会计分录： - 借方：应付职工薪酬账户 - 贷方：银行存款或其他支付方式账户
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• 问想做出纳但没做过，也没有人带领，请问学堂有零基础学会就能上岗的实操课吗
  答你好 这个课程就比较适合你的 3D实景模拟实训-出纳岗 https://www.acc5.com/course/course_13230.html
• 问中级考试是否能带计算器？综合题用不用写数据计算过程？写会计分录的题只写金额 不写计算过程如何给分？
  答中级考试不能带计算器；综合题有的要求写数据计算过程
• 问新会计应该学习哪些知识，新会计：考过初级，没有做过会计，刚入职的会计
  答您好，建议学习会计实操的知识。
• 问不会算积分求解详细过程带说明，谢谢老师
  答你好，请稍等一下，稍后给你具体解析
• 问老师，累计的带薪休假，当年没有休，结转下一年休，会计做账做到哪一年？
  答学员你好，会计做账做到当年的
• 问你好，老师，考注会可以带计算器吗？带的计算器有要求吗
  答你好，一般那种有记忆功能的计算器不能带，你像可以带的，我给你发个照片你看一下。