我国会计规范

导读：我国企业内部控制规范体系中针对注册会计师的规范是什么

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问老师，国务院规定的范围是？
  答你好，同学。这属于兜底条款，无须知道，考试不考
• 问会计科目使用范围是什么规章制度还是会计法约束的范围
  答您 好，会计科目的使用范围既受到规章制度的约束，也受到会计法的约束。
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• 问老师，经济法中，行为规范包含社会规范，还是社会规范包含行为规范，这两个谁的范围更大呢
  答同学你好，行为规范是包括社会规范和技术规范的，这两者的关系相辅相成，社会规范是社会群体或个人在参与社会活动中所遵循的规则、准则的总称，它包括了行为规则、道德规范、行政规章、法律规定、团体章程等
• 问我国企业会计准则中规定的会计计量属性有哪些几种
  答历史成本，重置成本，可变现净值，现值，公允价值
• 问请问“会计交接流程规范”的一系列规定是“会计法”里吗？
  答《会计法》第四十-条规定 :“会计人员调动工作或者离职,必须与接管人员勋情交接手续。一般会计人 员办理交接手续,由 会计机构负责人(会计主管人员)监交;会计机构负责人(会计主管人员)办理交接手续,由单位负责人监交,必要时主管单位 可以派人会同监交。”这是对会计人员工作交接问题作出的法律规定。 交接内容 1、物品交接 凭证、账簿、报表及附注、文件、工具、印章和其他资料(如会议记录簿、发票登记簿、工资表、文书档案等);会计软件、数 据磁盘及相关电子资料等。 2、工作流程 工作流程本是会计自身的事,但具体企业具体分析,会计需要在交接时将企业的性质、业务交代清楚。能给出每月的期末结 账操作指南、每月的主要工作事项、信息系统使用指南、日常业务处理流程,好不过了; 3、事项交接 跟交接人再三确认好企业正在进行的一些业务处理的关键点,近期的重大财务事项等;也要告知交接人近期需解决的一-些重 要事项。 「会计人员工作调动或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员。没有办清交接手续的,不得调动或 者离职。」 这是《会计法》与《会计基础工作规范》对会计人交接工作做出的明确规定。 交接程序 1、交接申请 因为会计人涉及的工作内容重要且广泛,务必提前向企业提出会计交接申请。内容大致包括:申请人姓名、交接原由、交接 时间、交接的具体安排、有无重大报告事项等。申请的内容不复杂,这供参考。 2、不留尾巴 负责是一个能提升成就感的东西。好将交接截止期放在月末,将月底之前的凭证、帐簿、报表等编制登记完毕。接受手头尚 未处理完毕的工作。 3、整理列表 会计人都是非常靠谱的,将交接的各项事宜列个清单妥妥的。即以上交接内容。 4、打印清单. 确认交接无误后,交接双方与监交人各执- -份盖章或签名的交接清单,同时需注明:企业名称,交接日期,交接双方和监交 人的职务、姓名,移交清单页数以及需要说明的问题和意见等。
• 问《国务院办公厅关于进一步规范财务审计秩序 促进注册会计师行业健康发展的意见》（国办发〔2021〕30号）提到将修订的法律法规不包括（）。 A.《会计法》B.《注册会计师法》C.《会计师事务所职业责任保险暂行办法》D.《注册会计师注册办法》
  答《国务院办公厅关于进一步规范财务审计秩序 促进注册会计师行业健康发展的意见》（国办发〔2021〕30号）提到将修订的法律法规不包括（A）